High Performance Habits

دسته بندی : رمان انگیزشی
اشتراک گذاری

معرفی بررسی و نقد محصول

کتاب عادت های عملکرد عالی High Performance Habits اثر برندن برچارد Brendon Burchard

کتاب High Performance Habits نوشته‌ برندن برچارد به ۶ عادت مورد نیاز برای توسعه‌ شخصی و تبدیل شدن به کارآمدترین فردی که می‌توانید،ِ می‌پردازد. در حالی که شاید به‌نظر برسد مخاطب کتاب انگیزشی High Performance Habits مدیران و رهبران هستند، اما در‌واقع توصیه‌های برندن برچارد در مورد هر کسی قابل اجرا است. عاداتی که برندن برچارد در این کتاب آن‌ها را HP6 نامیده‌است هر کدام دریچه‌ای مستقیم به سوی توسعه‌ی فردی است که با رعایت آن‌ها در طول زندگی می‌توان موفقیت را تضمین کرد. کتاب عادت‌های عملکرد عالی پر از جملات نغز و اشاره‌ها و سوالات درونی تحریک‌برانگیز است تا شما بتوانید درک کنید سطح واقعی عملکرد خود را چگونه متوجه شوید، افزایش دهید و در معرض نمایش قرار دهید. مهم‌تر از همه، برندن برچارد عوامل رایج عدم موفقیت در بین مدیران با عملکرد بالا را نیز تحلیل می‌کند تا مخاطبان با شناخت تله‌های کارآیی بالا، دچار آن‌ها نشوند.

خلاصه کتاب High Performance Habits

برندن برچارد در کتاب زبان اصلی عادت‌های عملکرد عالی High Performance Habits مدلی برای شش عادت اصلی و مورد نیاز برای موفقیت خلق کرده است که شامل ۳ عادت شخصی و ۳ عادت اجتماعی می‌شود و آن‌را Brendon’s HP6 نام‌گذاری کرده است. این ۶ عادت اصلی را می‌توان به این ترتیب خلاصه کرد:

۱- به‌دنبال شفافیت باشید: بدانید که چه کسی هستید، چگونه می‌خواهید با دیگران تعامل داشته باشید، می‌خواهید به چه چیزی برسید؟ در مورد افکار و اعمال خود سرسخت باشید.

۲- انرژی تولید کنید: همیشه ذخیره‌ی قابل توجهی از انرژی داشته باشید تا بتوانید تلاش و تمرکزتان را پایدارتر کنید. به سلامتی ذهنی و جسمی خود اهمیت دهید و احساسات مثبت را وارد کارتان کنید.

۳- ضرورت‌ها را مطرح کنید: دلایلی را برای خود مشخص کنید که چرا باید عمل‌کرد خوبی داشته باشید؟ این دلایل را دسته‌بندی کرده، دلایل درونی مانند ارزش‌ها و معیار‌های‌تان، دلایل بیرونی مانند تعهدات و وابستگی‌ها و حتی مهلت‌های قانونی، و همواره جلوی چشم خود بگذارید.

۴- بهره‌وری خود را بالا ببرید: تمرکزتان را بر روی اعمال مهم بگذارید؛ کاری که برندن برچارد نویسنده‌ی کتاب High Performance Habits آن‌‌را بازده کیفیت نیرومند PQO می‌نامد. قابلیتی که با آن می‌توانید بیشترین تاثیر را بر اطرافیان و وظایف‌تان داشته باشید. تمام حاشیه‌ها را فراموش کنید.

۵- ارتباط‌تان را گسترش دهید: با دیگران در ارتباط باشید تا بانک انسانی خود را تشکیل داده و از اطرافیان در مواقع لزوم برای پشتیبانی و پیش‌برد پروژه‌های خود استفاده کنید. ایجاد اعتماد در دوستان و اطرافیان می‌تواند عامل و سرآغاز همکاری‌های پایدار در جهت اهداف مشترک در آینده‌ای نزدیک باشد.

۶- شجاعت خود را در معرض نمایش قرار دهید: از ایده‌های خود دفاع کنید، اقدامات جسورانه انجام دهید، هم برای خود و هم برای دیگران قیام کنید.

در کل خلاصه کردن همه‌ی روش‌های معجزه مانند برندن برچارد از کتاب موفقیتHigh Performance Habits کار دشواری است اما شاید بتوان عصاره‌ی عادات مهم کتاب را در سه جمله خلاصه کرد: به دنبال شفافیت، افزایش سطح نیازسنجی و به‌کار بردن شجاعت باشید.